提升揭陽電梯從業人員能力素質。各市局要督促電梯生產單位加強人員培訓和管理，增強責任心，提高專業素質和技術能力。

加強對特種設備作業人員考試機構的監督檢查，強化對應考人員的電梯安全常識和規范操作的要求。

會同相關部門舉辦電梯行業領域職業技能競賽，激發電梯從業人員的主動性、積極性和創造性，提升電梯從業人員的職業榮譽感。

實現應急處置平臺服務全覆蓋。各市局要繼續完善、升級、優化電梯應急救援處置平臺建設，爭取地方政府在機構人員、經費保障等方面給予支持。

及時納入新安裝投入使用的電梯，確保100%全面覆蓋，做好兜底保障；發揮應急協調指揮功能，推進省級電梯應急救援處置綜合調度平臺建設。

提升應急救援智能化水平。各市局要進一步研究推廣應用智能報警方式，解決特定人群困梯呼救難等問題。

鼓勵實現可自動識別電梯困人場景和自助派單，直接發送信息至電梯使用、維保單位以及當地應急處置服務平臺，或實施運用電梯物聯網運行監測技術，保障被困乘客以安全、快速、科學的方式得到解救。

建立聯動響應協調機制。各市局要充分發揮技術機構專業優勢，加強與屬地專業救援機構的交流合作，建立信息共享、協同救援、定期培訓等聯動機制。

積極推動地方政府將電梯應急救援納入本地區應急救援體系或應急救援公共服務平臺，統一協調指揮電梯應急救援工作。

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